Eine Anforderung ist eine Eigenschaft, die erfüllt sein muss, damit ein Vorgang gelingen kann. Zum Beispiel kann es sich darum handeln, welche Leistungen ein Mensch oder eine Maschine erfüllen muss.

Technik, Qualitätsmanagement, Management

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• In der Informatik und im Projektmanagement beschreibt eine Anforderung ein Leistungsmerkmal von Software oder einer Dienstleistung. Die Analyse und Umsetzung von Anforderungen (Anforderungsmanagement) ist eine eigenständige Engineering-Methode bzw. ein eigenes Prozessgebiet.
• Bei Managementsystemen werden Anforderungen auch in Checklisten, Anforderungskatalogen oder Fragenkatalogen erfasst:
  • beim Qualitätsmanagement werden Anforderungen an Produkte und Dienstleistungen so wie an die Prozesse definiert und überwacht, siehe Qualitätsanforderungen.
  • im Umweltmanagement und beim Arbeitsschutzmanagement werden Anforderungen an Maschinen, Methoden und Prozesse gestellt, damit die entsprechenden Schutzziele erreicht werden können (siehe Risiko).
• Materialanforderung bezeichnet:
  • die physikalischen Kenngrößen die Materialien für bestimmte Anwendungen haben müssen, z.B. Zugfestigkeit, Dichte usw. (siehe auch Materialprüfung, Werkstoff, Werkstoffkunde)
  • im Bereich Beschaffung, ist ein Synonym für Bestellung bzw. Auslösung des Bestellvorgangs.

Pädagogik

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Anforderungen in (pädagogischen) Arbeitsfeldern – im Bildungsbereich: In der aktuellen Diskussion um Bildungsstandards und Kompetenzen im Bereich SchülerInnen und LehrerInnen wird der Begriff "Anforderung" sehr häufig verwendet.

Er wird genutzt, um Standards und Kompetenzstufen genauer zu definieren, indem betont wird, dass man in der Lage sei, bestimmte Anforderungen zu erfüllen. Dies erscheint sehr fraglich, wenn nicht weiter ausgeführt wird, was unter "Anforderung" verstanden werden soll.

Definitionsversuch: Unter Anforderungen sind hier gedankliche Konstrukte gemeint, die meist schlagwortartig formuliert werden und sich auf das Verhältnis zwischen Personen und Situationen beziehen. Diese Konstrukte kennzeichnen den Rahmen konsensfähiger Ziele, Produkte, Erfolge oder Leistungen sowie die Form möglichst situationsadäquater Handlungen um diese effizient zu bewirken. (Anforderung als rekonstruierte Zielvorgabe an eine handlungsfähige Person – mit relativem Bezug zum Individuum und zum (beruflichen) Handlungsfeld)

Psychologie

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In der Psychologie bezeichnen die Anforderungen die Gesamtheit der objektiven Erfordernisse der Tätigkeit des Menschen für das erfolgreiche Erfüllen einer bestimmten Aufgabe – d.h. das Überführen eines bestimmten Ausgangszustandes des Tätigkeitsobjekts in einen definierten und bewerteten Endzustand – bei gegebenen äußeren Verwirklichungsbedingungen der Tätigkeit.

Siehe auch

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• Anforderungen
• Anforderungsmanagement
• Forderung
• Voraussetzung
• Mindestanforderung
• Bedingung

Allgemeine Psychologie | Leistung (Pädagogik) | Management | Anforderungsmanagement | Technik | Personalwesen

requirement